Образ мышления
команды Умскул
Рассказываем, кто мы, чего хотим друг от друга
и какие принципы нас объединяют. Собрали всё
важное в одном месте без воды и формальностей —
только то, что действительно важно
Рассказываем, кто мы, чего хотим
друг от друга и какие принципы нас
объединяют.
Собрали всё важное в одном месте
без воды и формальностей — только то,
что действительно важно
Что тут написано
Я хотел рассказать про образ мышления
и принципы руководителей, но, пока писал,
пришло понимание, что это касается всей
нашей команды
Дмитрий Данилов
Основатель онлайн-школы «Умскул»
Это майндсет команды Умскул
Здесь — опыт компании за годы работы и то, как мы видим образ мышления нашей команды. Тут всё так, как оно «‎вытекает» из головы, без идеализации. Главы не следуют друг из друга, но вместе создают общую картину
Мне бы хотелось, чтобы мы жили в общей парадигме ценностей и подходов, работали синхронно и эффективно. Сотрудники должны знать, что от них ждёт Умскул и каким Умскул видит руководителя, а руководители — осознавать, что сотрудники это знают
Спасибо команде!
На стратегической сессии весной 2025 года команда помогла мне с формированием майндсета, а Юлия Бакума и Злата Стадникова поддержали при работе над этим текстом
Зачем это написано
Мы часто говорим о культуре Умскул: как работаем, как общаемся,
как принимаем решения и добиваемся результатов
Собрали всё ценное из обсуждений работы и опыта команды
Это не просто текст. Он помогает понять,
кто мы, чего хотим друг от друга и какие
принципы нас объединяют
Майндсет живой
Мы дополняем его и меняем, если что-то устарело
Главное, чтобы он работал
Возвращайтесь к документу, когда:
Формулируете цели или подходы
Что-то идёт не так и вы не понимаете, как поступить
Вступаете в новую роль или обучаете нового человека
Хочется роста
Если видите, что что-то в жизни команды расходится с этими принципами, — это не повод разочароваться. Это повод остановиться и сделать лучше
Полезного чтения!
Содержание майндсета
Читайте по порядку и возвращайтесь к отдельным главам, когда нужно
Показать содержание других глав